Karriere bei der Asfinag

Gütezeichen Familienfreundlicher Arbeitgeber

AUT Gold 2023/24

 

 

 

 

 

 

Zukunftsdenker

Standort: Lieserhofen, Salzburg

 

Projektingenieur:in Anforderungsmanagement 

 

(w/m/d) 39 h / Woche
Eintritt: ab sofort

 

Wir verbinden Regionen und Menschen im Herzen Europas als verlässlicher, innovativer und nachhaltiger Mobilitätspartner. Als ASFINAG planen, finanzieren, bauen, erhalten, betreiben und bemauten wir mit unseren rund 3.000 Mitarbeitenden über 2.200 Kilometer Autobahnen und Schnellstraßen. Dabei zählen wir zu den führenden Autobahnbetreibern Europas. 

 

Das Bauliche Erhaltungsmanagement der BMG ist für die Erhaltung von Infrastruktureinrichtungen wie Straßen, Brücken und Tunnel zuständig. 
Es besteht die Möglichkeit sich für einen unserer Standorte in Villach, Lieserhofen oder Salzburg zu bewerben. 

 

 

 

Ihre Aufgaben:
 

  • Unterstützung bei Kontroll- und Prüftätigkeiten der Bauwerke/Assetklassen gemäß RVS, internen Vorgaben und Handbüchern inkl. Maßnahmenableitung
  • Beurteilung, Dokumentation und Qualitätssicherung von Bauwerken sowie Unterstützung bei der Übernahme von Neubauobjekten in die bauliche Erhaltung
  • Pflege und laufende Aktualisierung der Bauwerksdatenbank
  • Koordinierung von Maßnahmen mit internen Organisationseinheiten, externen Auftragnehmern und Behörden
  • Unterstützung bei der Priorisierung, Bündelung und Bestellung von Baumaßnahmen
  • Mitwirkung bei Vergabeverfahren, Wirtschaftlichkeitsrechnungen und Analyse von Projektanforderungen (inkl. Voruntersuchungen)
  • Technische Beurteilung und Stellungnahme zu Sondertransportanträgen
  • Mitwirkung bei Sonderprojekten

 

 

Ihr Profil:
 

  • Abgeschlossene (tief-) bautechnische Ausbildung (HTL, FH, TU/BOKU)
  • Erfahrung bei der selbständigen Umsetzung (Planung und Bau) von Projekten im Tiefbau
  • Kenntnisse im Projektmanagement und Projektsteuerung (Technik, Wirtschaft, Umwelt)
  • Teamplayer:in mit Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen

 

 

Unser Angebot:
 

  • Wir schätzen Vielfalt, leben Chancengleichheit und freuen uns auf Ihre Bewerbung!
  • Anstellung in einem Unternehmen mit einer Kultur basierend auf Vertrauen, Wertschätzung und gegenseitigem Respekt.
  • Unser Unternehmen hat es sich zum Ziel gesetzt, den Frauenanteil zu erhöhen. Wir freuen uns daher besonders über Bewerbungen von Frauen.
  • Das kollektivvertragliche Mindestgehalt mit 3 jähriger Vorerfahrung für diese Position beträgt € 3.839,94 bei Vollzeit (39h/Woche). Je nach Qualifikation und Berufserfahrung besteht die Bereitschaft zu einer marktgerechten Überbezahlung.
  • Wir bieten zahlreiche Sozialleistungen: von Gesundheitsangeboten, über Essensgutscheine bis zu Pensionsvorsorge und einer Fahrtkostenentschädigung.
  • Außerdem erwartet Sie ein attraktives und wertschätzendes Arbeitsumfeld, umfangreiche Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten und flexibleArbeitszeitmodelle sowie Home Office.

 

Durch den Bewerbungsprozess begleitet Sie:

Sebastian Rossi
Tel:  +43 (0) 50108 14077

 

Durch den Bewerbungsprozess begleitet Sie:

Sebastian Rossi
Tel:  +43 (0) 50108 14077

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Hier geht's zu unseren Benefits:

Arbeitszeit
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Homeoffice
  • Sabbatical
Aus- und Weiterbildung
  • Weiterbildungskatalog und -programme
  • Projektmanagement
  • Mentoring und Coaching
Zusatzleistungen
  • Fahrtkostenzuschuss
  • Essenszuschuss
  • Pensionskasse
  • Kinderzulage
Gesundheit
  • Gesundheitsvorsorge
  • Versicherungsschutz
  • Impfaktionen
  • Mentale Gesundheit
Events
  • Sportveranstaltungen
  • Betriebsausflüge
  • Weihnachtsfeiern
  • Sommerfeste